DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー 01年5月号 ダイヤモンド社

DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー 01年5月号

ジャンル
雑誌
配信日
2018年05月16日
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DIAMONDハーバード・ビジネス・レビュー 01年5月号のあらすじ

※電子版では、紙の雑誌と内容が一部異なります。ご注意ください。著作権等の問題で掲載されないページや写真、また、プレゼント企画やWEBサービスなどご利用になれないコンテンツがございます。あらかじめご了承ください。 │Feature Articles│戦略論の進化 〈四つの経済空間を駆けめぐる〉 「見えない大陸」:覇者の条件  ●経営コンサルタント/カリフォルニア大学ロサンゼルス校 教授 大前研一 〈インターネットでいかに優位性を実現するか〉 戦略の本質は変わらない  ●ハーバード・ビジネススクール 教授 マイケル・E・ポーター 〈ポジショニング重視か、ケイパビリティ重視か〉 リソース・ベースト・ビュー  ●オハイオ州立大学 教授 ジェイ・B・バーニー 〈RBVの可能性〉 ポーターvsバーニー論争の構図  ●慶應義塾大学大学院 経営管理研究科 専任講師 岡田正大 〈複雑な市場環境を生き抜く〉 シンプル・ルール戦略  ●スタンフォード大学 教授 キャサリン・M・アイゼンハート/ハーバード・ビジネススクール 助教授 ドナルド・N・サル │OPINOIN│ │HBR Articles│ 〈ニュー・エコノミー現象を分析する〉 アメリカ資本主義の真実  ●ロンドン・ビジネススクール フェロー チャールズ・ハンディ 〈eビジネスの先行企業と後発企業八〇社を徹底調査〉 「ドットコム」に失敗する一〇の法則  ●ハーバード・ビジネススクール 教授 ロザベス・モス・カンター 〈価値の拡散と収斂を見極める〉 ネットワーク・インテリジェンス経営  ●ノースウエスタン大学 J・L・ケロッグ経営大学院 教授 モハンビール・ソーニー/PRTM マネジメント・コンサルタント デバル・パリシ 〈芸術性と収益性を両立させる〉 BMW流 創造性を守るマネジメント  ●BMW デザイン・ディレクター クリス・バングル 〈同僚評価の矛盾を克服せよ〉 三六〇度評価を成功させる法  ●ロンドン・ビジネススクール 教授 モーリー・A・パイパール 〈進化生物学からのメッセージ〉 「利己的な遺伝子」は経営理論にも有効か  ●オックスフォード大学 教授 リチャード・ドーキンス │Serial Article│ │連載│マッキンゼー:ニュー・エコノミー時代の競争戦略 【第7回】経営機能の外部化が変革を駆動する  ●マッキンゼー・アンド・カンパニー ディレクター 平野正雄/マッキンゼー・アンド・カンパニー プリンシパル 本田桂子 │連載│ニュー・エコノミー時代のサービス・リーダーシップ 【第6回】顧客接点のマネジメント   ●サンダース・パートナーシップ 代表 ベッツィ・A・サンダース │BRAIN FOOD│ │BOOKS in REVIEW│ │BRANDING│

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